SEI/ANAC - 11590062 - Estudo Técnico Preliminar (ETP) Serviços/Compras

A Assessoria de Segurança Operacional (Assop) da Agência Nacional de Aviação Civil (ANAC) enfrenta atualmente desafios que impactam diretamente na eficiência e eficácia de suas operações. Em resposta a essa realidade, propõe-se a contratação de um treinamento de integração voltado para todos os servidores da unidade com o objetivo de aprimorar competências essenciais e promover um ambiente de trabalho mais integrado e produtivo.

Nos anos de 2023 e 2024, a Assop passou por uma reestruturação de pessoal com a entrada de novos servidores, o que resultou quase que na duplicação da equipe. Essa transformação evidenciou a necessidade de desenvolver ações de integração mais efetivas e aderentes ao novo contexto organizacional da Assessoria.

Nesse sentido, entende-se que a realização do workshop durante o evento de integração é a oportunidade ideal para que aspectos como integração, gestão do tempo, autodesenvolvimento e comunicação sejam desenvolvidos, uma vez que o encontro anual é uma oportunidade crucial para integração, reflexão e planejamento das ações futuras da Assop. Sendo assim, a realização do workshop durante o evento permitirá a aplicação imediata dos conceitos aprendidos, fortalecendo a coesão e a efetividade das equipes.

A metodologia do treinamento de Team Building consiste na criação de uma experiência sob medida para os desafios do grupo, baseada em dinâmicas humanas, as quais são princípios que ajudam a compreender como as pessoas interagem e se comportam em diferentes ambientes. No contexto profissional, aplicar esses conceitos permite a melhorar a integração entre equipes, reduzir distâncias e potencializar o desempenho coletivo. Dessa forma, o treinamento proporcionará um espaço para o alinhamento dos aspectos trabalhados aos valores e à cultura organizacional da ANAC, fortalecendo a coesão e a sinergia entre as equipes da Assop. O investimento no desenvolvimento desses aspectos resultará em processos mais eficientes, equipes mais engajadas e uma melhor qualidade na prestação de serviços, contribuindo para que a ANAC cumpra sua missão regulatória com excelência.

Portanto, a contratação deste workshop de Team Building é justificada pela sua capacidade de suprir lacunas existentes na equipe da Assop, oferecendo uma ação alinhada às necessidades reais da área, o que não é plenamente atendido pelos cursos atualmente disponibilizados, por exemplo, pela ENAP, que focam basicamente na parte teórica. A implementação deste treinamento é estratégica para desenvolver os gestores e os colaboradores para que todos estejam aptos a enfrentar os desafios atuais e futuros, assegurando uma gestão mais eficiente, colaborativa e orientada a resultados. Assim, a ANAC estará melhor preparada para continuar desempenhando seu papel fundamental na regulação e supervisão da aviação civil brasileira com competência e responsabilidade.

A empresa contratada deverá proporcionar workshop adaptado às necessidades dos servidores da Assessoria de Segurança Operacional. O treinamento deverá incluir aspectos relacionados à integração da equipe, abordando perspectivas como autoconhecimento, autodesenvolvimento, comunicação, sinergia e trabalho conjunto, todos fundamentais para o cumprimento dos desafios da Assop.

A instituição a ser contratada deverá apresentar sólida experiência em desenvolvimento de pessoas/equipes, comprovada por meio de atestados de capacidade técnica e/ou histórico de sucesso com outras organizações. Todos os profissionais designados para o treinamento devem possuir ampla experiência prática nas áreas de desenvolvimento e facilitação, além de formação acadêmica compatível.

O serviço será prestado em um formato de um workshop presencial, totalizando 4 horas de treinamento.

A sessão deverá ter foco na interação e troca de experiências entre os servidores da Assop. A empresa contratada deverá fornecer os materiais de apoio necessários à dinâmica a ser realizada.

Quanto aos critérios e práticas de sustentabilidade, não há aplicabilidade neste caso, dado o foco do treinamento.

A AfferoLab é uma empresa especializada no desenvolvimento de capital humano, com mais de 20 anos de experiência no mercado. A empresa já capacitou mais de 1.5 milhões e atendeu mais de 1.000 empresas em diversos setores, incluindo o público.

A AfferoLab tem uma metodologia inovadora, que utiliza uma expertise prática e aplicada – desenvolvida, testada e consolidada por meio de uma parceria contínua com os nossos clientes, garantindo resultados sólidos e duradouros. O treinamento proposto para a ANAC inclui 4 horas presenciais, voltados para 21 servidores.

LEVANTAMENTO DE MERCADO E JUSTIFICATIVA DA ESCOLHA DO TIPO E SOLUÇÃO A CONTRATAR:

AfferoLab é uma empresa especializada no desenvolvimento de capital humano, com mais de 20 anos de experiência no mercado. A empresa já capacitou mais de 1.5 milhões e atendeu mais de 1.000 empresas em diversos setores, incluindo o público. A empresa é reconhecida por sua metodologia inovadora e prática, que garante um aprendizado alinhado às necessidades específicas de cada cliente.

A AferroLab tem ampla experiência, oferecendo soluções sob medida, como pode ser comprovado por seu portfólio de projetos, incluindo o desenvolvimento de equipe e lideranças em grandes empresas e organizações em diversas áreas. A escolha pela Affero Lab justifica-se por sua capacidade de customizar os treinamentos de acordo com as demandas específicas da ANAC, oferecendo uma abordagem prática e direcionada para o desenvolvimento de equipes, com ênfase em na integração, no autodesenvolvimento e engajamento. O histórico da Affero Lab em entregar soluções eficazes e o feedback positivo de seus treinamentos reforçam sua aptidão para este projeto.

Workshop de Team Building (in company), direcionado para 21 servidores da Assessoria de Segurança Operacional. O treinamento será composto por um workshop presencial de Team Building com foco em desenvolver autoconhecimento, autodesenvolvimento, comunicação e consequentemente eficiência e qualidade no trabalho.

Cronograma: conforme proposta anexa ao processo (passível de adequações após alinhamentos estratégico/kick-off)

Deverão ser entregue certificado a todos os participantes, requisito indispensável para o pagamento.

Contratação de 01 (um) workshop presencial de treinamento para 21 (vinte e um) servidores da Assop, com carga horária total de 4 (quatro) horas, no dia 04/06/2025.

A prestação do serviço é indivisível, pois se trata de um único treinamento, cujos componentes curriculares foram planejados para serem ministrados de forma integrada e relacionada para que não haja prejuízo aos objetivos do treinamento.

A contratação está relacionada ao Objetivo Estratégico “OE2: Garantir a segurança da aviação civil” do Plano Estratégico 2020-2026 da Anac.

DEMONSTRATIVO DOS RESULTADOS PRETENDIDOS EM TERMOS DE ECONOMICIDADE E DE MELHOR APROVEITAMENTO DOS RECURSOS HUMANOS, MATERIAIS OU FINANCEIROS DISPONÍVEIS:

Com a contratação do workshop de desenvolvimento de equipes da Affero Lab, espera-se alcançar resultados diretos no desenvolvimento pessoal/profissional dos servidores da Assop, capacitando-os a tomar decisões mais estratégicas e assertivas, a otimizar tempo e a se comunicar de maneira mais eficaz. Indiretamente, o aprimoramento dessas habilidades contribuirá para uma gestão mais eficiente e colaborativa, promovendo o melhor aproveitamento dos recursos humanos e materiais disponíveis, além de assegurar que a Assop continue a cumprir sua missão com excelência, beneficiando a sociedade com uma atuação mais eficaz e responsável.

Não há necessidade de adaptação direta ao ambiente físico para início da prestação dos serviços, pois o curso será prestado no Centro de Treinamento da Anac e os materiais a serem utilizados serão acordados com a empresa na etapa de alinhamento inicial do treinamento.

Declara-se com base nas informações acima, que a contratação é viável e necessária para atender ao disposto na IN 78/2014.

Documento assinado eletronicamente por Helena Wagner Umbelino, Agentes de Integração de Capacitação e Desenvolvimento, em 26/05/2025, às 18:59, conforme horário oficial de Brasília, com fundamento no art. 4º, do Decreto nº 10.543, de 13 de novembro de 2020.

Documento assinado eletronicamente por Bernardo Tomaz de Castro, Chefe da Assessoria de Segurança Operacional, em 28/05/2025, às 17:57, conforme horário oficial de Brasília, com fundamento no art. 4º, do Decreto nº 10.543, de 13 de novembro de 2020.

A autenticidade deste documento pode ser conferida no site https://sei.anac.gov.br/sei/autenticidade, informando o código verificador 11590062 e o código CRC 112535E4.

Nº do item	Descrição	Qtd.	Valor unitário (R$)	Valor total (R$)
1	Workshop de integração (Team Building)	1	R$ 16.000,000	R$ 16.000,00